Эксперты все еще возлагают надежды на приток иностранной рабочей силы. 

Накануне кадровый вопрос обсуждался на выездном заседании Совета Национального объединения строителей (НОСТРОЙ), которое состоялось в Красноярске. 

Выступая перед участниками мероприятия, президент объединения Антон Глушков отметил, что решение этой проблемы требует консолидации усилий со стороны государства, компаний и учебных учреждений. В настоящее время наиболее остро в строительной отрасли ощущается нехватка представителей рабочих профессий. Поэтому стоит задача не только по подготовке отечественных специалистов. Необходим также приток рабочей силы из-за рубежа. При этом уровень квалификации таких работников должен соответствовать российским профессиональным стандартам.

«Достигнуты договоренности с узбекской стороной о создании системы российских центров оценки квалификаций на территории Узбекистана. Мы ждем заявок от работодателей, которым необходимо сегодня наращивать кадровый потенциал на стройплощадках», — подчеркнул Глушков.

При обсуждении вопроса, связанного с подготовкой специалистов в российских вузах по строительным профессиям, участники затронули тему качества образования в рамках Болонской системы, которая действует на сегодняшний день в нашей стране. Как сообщает пресс-служба НОСТРОЙ, речь идет о необходимости перехода от степени «бакалавр» к степени «специалист». По мнению экспертов, строительная отрасль сегодня нуждается в инженерах, обладающих необходимым набором знаний и навыков, так как от их уровня подготовки зависит качество возводимого объекта.

Участники сошлись во мнении, что вопрос требует детальной проработки, поэтому его обсуждение будет продолжено.

Ранее портал Строй.Медиа задавался вопросом, как привлечь кадры в строительную отрасль?